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- Nos informations: Expression syndicale , année 2015
- Article publié le 02/04/2015
Précisions sur la rémunération en 2015
TRAITEMENT DE BASE BRUT ANNUEL Au 1er janvier 2015
VALEUR DU POINT : 4,63029 € brut
INDICE 100 (indice majore 203) = 5 556,35 € brut annuel
VALEUR DU POINT : 4,63029 € brut
INDICE 100 (indice majore 203) = 5 556,35 € brut annuel
MINIMUM DE TRAITEMENT
1430,76 € bruts mensuels (indice majoré 309)
RETENUE POUR PENSION :
9,54%
C.S.G. :
7,5% de 98,25 % du (traitement brut + Indemnité de résidence + Supplément familial de traitement + Indemnités)
RDS :
0,5 % de 98,25 % du (traitement brut + Indemnité de résidence +Supplément familial de traitement +Indemnités)
CONTRIBUTION SOLIDARITÉ (AU 1ER JUILLET 2010) :
1 % du traitement total net (Hors CSG et RDS) - exonération si traitement total net inférieur au traitement brut IB 296
RAFP (RETRAITE ADDITIONNELLE DE LA FONCTION PUBLIQUE)
Base de cotisation : les primes et indemnités dans un plafond de 20 % du traitement indiciaire.
Taux de cotisation 10 % - 5% employeur - 5% fonctionnaire
Ex : un agent gagne 2 600 € par mois dont 2 000 €, de traitement.
La base de cotisation est de 2 000 € x 20% soit 400 € - La cotisation est de 40 €, la part de l’agent est de 20 €
SUPPLÉMENT FAMILIAL DE TRAITEMENT (AU 1ER JUILLET 2010)
1 enfant : 2,29 €
2 enfants - Minimum : 73,04 € (Plafond : 110,27 €)
3 enfants - Minimum : 181,56 € (Plafond : 280,83 €)
Au délà de 3 enfants - Minimum : 129,31€ (Plafond : 203,77 €)
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"Expression syndicale"
, publié en 2015.
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