Mise en place de SIRHIUS 2 , ça va faire mal !

Alors que s’annonce la 1ère réunion du Comité de Suivi (COSUI) de la démarche ergonomique dédiée aux futurs Centres de Services Ressources Humaines (CSRH) le 31 janvier prochain, la désintégration des services RH locaux est en marche avec le système d’information SIRHIUS.

En effet, à l’horizon du 2ème semestre 2018, SIRHIUS se substituera à AGORA et GAT pour tous les agents des Finances Publiques.

À partir de 2019, toute l’organisation de la mission RH de la DGFIP sera impactée par la création d’une dizaine de CSRH sur le territoire.

Un CSRH « pilote » est actuellement expérimenté à Tours.
Le projet de système d’information des ressources humaines SIRHIUS a été lancé en 2006 au sein des ministères économiques et financiers, à la suite des audits de modernisation de l’époque.

Il vise à remplacer les différents systèmes d’information RH des directions de Bercy par une application unique, en entraînant le regroupement des services RH des différentes administrations de Bercy dans une quinzaine de CSRH (dont une dizaine pour la seule DGFIP).

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