Section de l’ARIÈGE
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CAPL du 5 novembre 2019

voici le compte rendu des deux CAPL "Liste d’aptitude" qui se sont tenues en présence des représentants FO et Solidaires :

CAP de B en A :


Il y avait enfin une potentialité de promotion sur le Département de l’ARIEGE

Le Directeur a classé 2 agents Excellents ( le contrôleur classé 1er passe actuellement le concours)

FO DGFIP a demandé des explications sur un dossier classé comme à revoir et qui semblait mal évalué.

Malgré nos multiples arguments( formateur, passage de concours), le président n’a pas donné suite à notre attente.

En questions diverses, M MATTOY nous a confirmé qu’une antenne au SIE de Pamiers n’était pas envisagée.

CAP de C en B


Comme depuis 3 ans, 1 seule potentialité est "offerte" à notre département

Le Directeur a classé 2 agents en excellent

L’agent classé n°1 passe actuellement les deux concours de Contrôleur.

L’agent classé N° 2 est un agent technique qui souhaite se reconvertir (ne postule pas par concours).

FO-DGFIP s’est tout d’abord fait confirmer que la demande de cet agent technique était recevable (au vu des textes règlementaires remis rapidement par l’administration, cette demande est conforme)

FO-DGFIP s’est également fait préciser qu’en cas de promotion cet agent intègrerait les Services Administratifs.

Enfin, FO DGFIP s’est aussi étonné que cet agent nouvellement nommé sur le Département soit classé directement excellent, devançant ainsi les autres agents postulant depuis des années pour cette liste.
Cette situation prive des agents classés en "très bon" à l’issue de la CAPL de 2018 d’atteindre l’excellence.

A la question de FO DGFIP , portant sur les critères de sélection des dossiers, entre un agent technique et des agents administratifs pour l’emploi de contrôleur administratif : Le Directeur a répondu
qu’il avait pris en considération la capacité de l’agent technique à encadrer une équipe. Pour FO cet unique critère ne suffit pas à classer excellent un dossier. L’expérience administrative et le
passage du concours auraient dû être mis en avant par l’Administration comme les années précédentes.

Les représentants FO DGFIP