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- Nos informations: Vie de l’agent , année 2022
- Article publié le 21/04/2022
FONDS POUR L’AMELIORATION DU CADRE DE VIE AU TRAVAIL
Tu peux consulter par site les projets dédiés et les montants alloués en cliquant sur les photos.
Dans un souci d’équité les sommes consacrées s’inscrivent en lien avec le TAGERFIP (le recensement des emplois par service et site), en conséquence les crédits sont répartis en fonction du nombre de collègues sur chaque site.
Le total fait 162K€ alors qu’initialement le protocole prévoyait 156 K€, la différence sera financée soit par des éventuels reliquats sur certains sites soit par la dotation de fonctionnement 2022 de la DDFIP 34.
Documents joints
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SETE (PDF - 44.6 kio) -
SAINT PONS (PDF - 44.4 kio) -
LAMALOU (PDF - 38.4 kio) -
PEZENAS (PDF - 44.5 kio) -
LA MOSSON (PDF - 45.2 kio) -
MILLENAIRE (PDF - 43.2 kio) -
PAIERIE DEPARTEMENTALE (PDF - 42.9 kio) -
AGUESSEAU - FORMATION PROFESSIONNELLE (PDF - 42.8 kio) -
TRESORERIE CHRU MONTPELLIER (PDF - 40.4 kio) -
NOUVEAU MONDE (PDF - 41.8 kio) -
APPOLO (PDF - 44.4 kio) -
CLEMENCEAU BEZIERS (PDF - 41.8 kio) -
CAPESTANG (PDF - 40.6 kio) -
CLERMONT L’HERAULT (PDF - 38.9 kio) -
LUNEL (PDF - 42.7 kio) -
SAINT MATHIEU (PDF - 41.1 kio) -
LODEVE (PDF - 43 kio) -
BEDARIEUX (PDF - 39.2 kio) -
AGDE (PDF - 42.5 kio) -
BEZIERS VERDIER (PDF - 41.1 kio) -
MONTMORENCY (PDF - 48 kio)
Vous consultez un article de la rubrique
"Vie de l’agent"
, publié en 2022.
D'autres articles sont aussi parus dans cette rubrique en
2024, 2023, 2021, 2020, 2019, 2018.
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- Livret d’accueil (le 02/09/2022)
- TOMBOLA RESULTAT (le 09/05/2022)
- ENTRETIEN NOTATION (le 14/02/2022)
- CET 2022 (le 07/01/2022)
- MUTATION MODE D’EMPLOI (le 06/01/2022)