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- Article publié le 09/05/2023
Carrières - rémunérations
En refusant d’augmenter la valeur du point d’indice dans une période d’inflation violente et pérenne, l’exécutif est en train de détruire la notion même de carrière. Les trois premiers échelons B ont été rattrapés par le SMIC. Les cinq premiers pour AAP2 ! Les A titulaires à 1.08 fois le SMIC. Le pied de grille A était à plus de 1.8 fois le SMIC au moment de la désindexation de la valeur du point sur l’inflation.
Macron, Borne et Guérini inventent la grille en pente descendante. L’inflation dépasse largement l’effet carrière.
Exemple : Contrôleur principal 10e ech. Il va prendre 18 points (de 569 à 587) en trois ans. 18/569 soit 3.16% de gain en 3 ans. Avec 20% d’inflation en trois ans, notre CP aura perdu près de 17% de traitement "réel" ! Ceci sans prendre en compte la dévalorisation de nos primes qui elles ne bougent pas du tout, elles sont donc dévaluées à hauteur de la totalité de l’inflation.
En PJ, les nouvelles grilles de rémunération :
- Forfait mobilités durables 2023. (le 13/12/2023)
- Dispositif de la Retraite Progressive à compter du 01/09/2023. (le 15/09/2023)
- PRIME EXCEPTIONNELLE/ REMUNERATIONS BRUTES AU 1ER JUILLET (le 07/09/2023)
- FO INFOS : Mouvement adm IDIV 2023 : Un mouvement qui n’en a que le nom (le 29/08/2023)
- Date limite inscription sur les listes d’aptitude (le 29/08/2023)
- Rémunérations : point d’indice et rémunérations accessoires : le compte n’y est pas du tout ! (le 26/06/2023)
- Guide FO 2023 Congés familiaux et Temps partiel (le 21/06/2023)
- Revalorisation du point d’indice Fonction Publique (le 13/06/2023)
- Guide FO 2023 des Autorisations d’Absence. (le 01/06/2023)
- Compte rendu négociation sur la Protection Sociale Complémentaire. (le 01/06/2023)
- Guide 2023 Télétravail FO Finances (le 15/05/2023)
- Spécial entretien professionnel 2023 (le 02/03/2023)
- Mutations 2023. (le 11/01/2023)
- Très belle année 2023 ! (le 11/01/2023)