-
Rechercher
-
Avec Google, sur l'ensemble du site:
-
Ou uniquement dans les articles:
-
- Notre section
- Nos comptes rendus
- Nos informations
- Contact, adhésion
- Notre site web
- Notre journal /B_testna2> /B_testna1> /B_testna>
- Notre agenda
- Administrateur
- Notre flux RSS
- Accueil
- Nos informations: Vie de l’agent , année 2021
- Article publié le 14/01/2021
Mobilités durables - La DGFiP rétropédale
Dans le cadre de la mise en place du forfait mobilités durables, des collègues vivant en couple et utilisant un seul véhicule pour rejoindre leur lieu de travail se sont heurtés à un refus des directions locales au seul motif qu’ils vivaient en couple. Le syndicat a donc saisi la Direction générale considérant que ce refus n’était pas conforme à l’esprit du dispositif, l’essentiel étant de partager un seul véhicule. Nous avons eu raison d’insister car, après avoir obtenu des précisions de la part de la DGAFP, la DGFiP a finalement décidé d’attribuer le bénéfice du Forfait Mobilités Durables aux couples se déplaçant en covoiturage pour effectuer le trajet domicile-travail comme l’indique le message de la Direction générale ci – dessous
« La DGAFP nous a précisé qu’un couple marié, pacsé ou en concubinage peut être considéré comme effectuant du covoiturage dès lors qu’il utilise sa voiture personnelle et qu’ainsi, chacun des deux agents, peut demander le versement d’un FMD, l’un au titre de conducteur, le second au titre de passager, qu’il y ait covoiturage avec un tiers en plus ou non. Des instructions seront prochainement diffusées aux directions locales pour la mise en œuvre de cette modalité. »
- Calendrier Paies 2022 (le 22/12/2021)
- Guide mutations 2022 (le 21/12/2021)
- MUTATIONS 2022 LES DATES (le 17/12/2021)
- Trésoreries EPS, pas de stress ? (le 17/12/2021)
- Pouvoir d’achat et Rémunération des agents publics : Le « sparadrap » Macron (le 13/12/2021)
- Compte rendus des CAPN B et A recours évaluation (le 13/12/2021)
- DGFIP - Visioconférence DG Organisations syndicales représentatives DGFIP du mardi 7 decembre 2021 (le 09/12/2021)
- FO Finances : Audio conférence 30 novembre 2021 (le 01/12/2021)
- Mobilité à la DGFIP : Frustration des agents et désorganisation des services (le 01/12/2021)
- Coronavirus COVID-19 Visioconférence du 25 novembre 2021 (le 01/12/2021)
- Dispositif temporaire de remboursement des cotisations Protection Sociale Complémentaire - Foire aux questions (le 17/11/2021)
- Premières Affectations : F.O.-DGFiP interpelle le Directeur Général (le 21/10/2021)
- Groupe de travail Télétravail : Ouverture d’une négociation à Bercy (le 29/09/2021)
- Tableaux d’avancement : Le grand bluff (le 24/08/2021)
- Dispositifs d’accompagnement RH A+ Amortir la chute, mais après ? (le 29/07/2021)
- Le handicap à la DGFIP : Un brouillard d’incertitudes (le 29/07/2021)
- APPEL DE L’INTÉGRALITÉ DES LISTES COMPLÉMENTAIRES D’INSPECTEURS (le 18/06/2021)
- Guide des prestations sociales Fédération des Finances FO (le 18/06/2021)
- Sortir du cadre (le 07/05/2021)
- Personnels des Pôles Pilotages Ressources (PPR) -Les soutiers oubliés ! (le 04/05/2021)
- Classement des postes comptables - Arrêtons la mascarade ! (le 04/05/2021)
- Lignes Directrices de Gestion : Règles souples pour administration rigide (le 28/04/2021)
- Maintenance FIDJI : Franchement c’est petit ! (le 20/04/2021)
- Maintenance FIDJI : F.O.-DGFiP Demande l’octroi d’une ASA (le 15/04/2021)
- Les congés ne doivent pas être imposés aux agents (le 13/04/2021)
- Sortie des tableaux de classement et mouvements généraux de mutation avec effet au 1er septembre 2020 (le 13/04/2021)
- Lignes Directrices de Gestion Mobilités : se repérer d’un seul regard (le 29/03/2021)
- Services Liaisons Rémunérations : Un SLR de ne pas y toucher (le 29/03/2021)
- Lignes Directrices de Gestion : Opacité pour les personnels, recul des droits des élus (le 11/03/2021)
- IL N’EST JAMAIS TROP TARD POUR RECONNAITRE QU’ON S’EST TROMPÉ. (le 22/02/2021)
- Concours et Examen professionnels (le 22/02/2021)
- NON La responsabilité personnelle et pécuniaire ne concerne pas que le comptable ! (le 16/02/2021)
- GT LDG Promotion et avancement : Panne de l’ascenseur social en vue !! (le 10/02/2021)
- SUSPENSION PARTIELLE ET PROVISOIRE DU JOUR DE CARENCE : TOUTES NOS CRAINTES SONT CONFIRMÉES ! (le 18/01/2021)