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Groupe de travail "promus/promouvables" (T.A) encore loin du compte !

En fin d’année, le Secrétariat Général a présenté aux fédérations un premier projet des taux de promotions intra-catégorielles (tableaux d’avancement) très loin des attentes des personnels.

Pour la troisième année consécutive, le budget consacré aux mesures catégorielles est en régression.
Les premières propositions de l’administration aboutissaient à une baisse de plus de 25% de possibilités de promotions par rapport à 2013.