Section de l’ORNE
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COMPTE RENDU DU CHSCT DU 11 OCTOBRE 2012

Examen des actions proposées lors de la réunion préparatoire du 21 septembre 2012
(suite aux visites de sites et aux demandes des agents via le registre hygiène et sécurité) :

Paierie départementale

Les agents ne souhaitent pas modifier la cloison qui leur permettrait une meilleure luminosité ; pas d’autre action envisagée.

Trésorerie de Rémalard

Ménage : Il faut absolument remplir le registre lorsqu’il est constaté des problèmes de nettoyage afin d’obliger la société Onet à améliorer la prestation .

Portes coupe-feu : une porte coupe-feu va être installée aux archives ; concernant celle de la chaufferie, l’installation est du ressort du propriétaire (mairie) ; une demande va lui être envoyée ainsi que pour les problèmes d’étanchéité.

Domfront :

Une solution a été trouvée pour modifier la porte d’évacuation de la CH ; le menuisier va effectuer les travaux d’ici la fin de l’année, ainsi que la pose d’une porte coupe-feu.

Vitrage des caisses

La volonté de Monsieur Béreau est d’assurer au maximum la sécurité des agents ; toutes les caisses seront équipées de vitres à plus ou moins brève échéance ; les 3 sites (L’aigle, La Ferté-Macé et AVC) qui avaient été retenus en priorité lors du précédent CHS sont des sites à risques en raison du nombres de réceptions ou d’un public difficile.
Il faut savoir qu’il y a eu 540 agressions au niveau national en 2011, et déjà plus de 800 depuis le 1er janvier 2012.

Rapport du médecin de prévention (2011)

Plus de 20% des agents des 2 filières reçus par le médecin se plaignent de surcharge de travail et de pression entraînant un stress important.
Le cabinet médical en cours de construction à la cité administrative est enfin terminé ; le médecin va pouvoir emménager dans les locaux dès à présent. Ce cabinet devait être mutualisé avec les autres administrations présentes à la cité, or nous sommes la seule administration a avoir un médecin ; il est donc, pour l’instant, entièrement dédié à la DGFIP.

Questions diverses

Rapprochement trésorerie AVC et Hôpital : pas de rapprochement ; le bail de l’hôpital ayant été renouvelé tacitement cet été, il court à nouveau pendant plusieurs années (environ 6 ans).

Les collègues de la CH d’Argentan doivent intégrer la trésorerie avant la fin de l’année ; si les aménagements ne sont pas terminés, une solution intermédiaire sera trouvée .

DUERP

L’actualisation 2012/2013 doit commencer maintenant ; afin d’associer les agents à la mise à jour, un questionnaire va être envoyé à chaque agent de la DDFIP.

Karine RION et Manuela BODIN
TITULAIRE CHS FODGFIP 61