Comptables - Mouvements sur postes comptables C2 et C3 – 1er semestre 2017

La DG doit retarder là aussi la date limite des dépôts des vœux !

La note de service 2016/06/7058 du 20 juillet 2016 fixant les conditions d’accès aux postes de catégorie C2 et C3 vient d’être publiée sous Ulysse. Elle vise à pourvoir les vacances comptables ouvertes du 1er janvier 2017 au 30 juin 2017.

Un « guide des mouvements sur postes C2/C3 et emplois administratifs d’IDIV applicable en 2017 » (et donc traitant aussi des emplois administratifs à périodicité annuelle 1/9/N) est disponible sur Ulysse Cadres (rubrique Evoluer dans sa carrière).

Les principales évolutions contenues dans la note :

Les IDIV qui veulent candidater sur des emplois administratifs, en promotion ou mutation, sont exclus de ce mouvement du 1er semestre 2017 puisqu’ils n’ont désormais qu’un seul mouvement annuel à effet 1er septembre N.

A F.O.-DGFiP, nous condamnons une fois de plus cette règle de gestion totalement discriminante à l’encontre des collègues IDIV administratifs dont les perspectives de mutation et /ou de mutation s’en trouvent considérablement amoindries. Les mêmes causes produisent les mêmes effets pour les inspecteurs du vivier qui n’ont plus que 3 tours (au lieu de 5 auparavant) s’ils veulent prendre uniquement leur promotion en IDIV administratif ;

Les avis des directeurs peuvent être différenciés selon les demandes de vœux des cadres (thème 12 du guide). F.O.-DGFiP a exprimé ses positions sur ce thème dans le compte rendu du GT « règles de gestion A+ » paru sur son site le 14/03/2016 – rubrique IDIV.

Tous les cadres devront utiliser l’outil web TAMPICO.

Rappel :

Attention au caractère irréversible de la validation de la demande dans l’outil Tampico ;

Les cadres ne doivent pas limiter leurs vœux aux seuls postes déclarés vacants de façon « certaine ou éventuelle » (63 postes C2 + 15 « sensibles » et 23 postes C3).

Le guide précité présente également le dispositif de promotion à la Hors Classe à titre personnel pour les IDIV CN. Ces promotions prendront effet au premier semestre 2017 pour un départ en retraite 6 mois plus tard.

Les cadres en mobilité et agences comptables qui ne peuvent se connecter à Ulysse devront utiliser un formulaire calc qui leur sera transmis par le pôle « mobilité-agents comptables » du bureau RH1B.

La date limite pour le dépôt des candidatures est fixée au 29 août 2016 inclus.

Le projet de mouvement sera publié sur Ulysse le 7 novembre 2016.

La CAPN se déroulera les 14 et 15 novembre 2016.

Comme pour la note ouvrant la campagne des vœux sur postes C1, F.O.-DGFiP demande à la DGFIP de repousser la date limite d’envoi des candidatures sur postes C2/C3 au moins au 7 septembre 2016. En effet, de nombreux cadres sont encore en congés le 29 août et risquent de se voir pénalisés par ce raccourcissement de la campagne. Il est d’ailleurs assez cocasse de remarquer que la DGFIP recommande aux cadres de « s’accorder le temps de réflexion nécessaire avant de valider définitivement leurs demandes » !

Cette tracasserie de calendrier, si elle n’était pas levée, passerait mal auprès de certains collègues déjà désabusés par le traitement qui leur est administré via PPCR et le nouveau classement des postes.

Afin que votre dossier soit défendu lors de la CAPN, vous pouvez adresser copie de votre demande à la permanence FO-DGFiP.