GROUPE DE TRAVAIL CHSDI DU 18/03/2010

En introduction, l’ACMO de la filière fiscale de la DDFIP présente le projet d’installation du local syndical, qui reste inchangé par rapport à la situation actuelle. Le plan des locaux et le message de Mme GENIN-TOUREL est communiqué aux participants..
Un représentant du personnel fait observer que dans ce projet la représentation du personnel est placée devant le fait accompli.

Le représentant de la DDCCRF demande la prise en charge de deux lampes
Les ACMO de la DDFIP présentent les diverses demandes relevées dans les registres hygiène et sécurité.
Dans le tableau qui suit sont récapitulées les propositions d’actions qui seront présentées et soumises aux membres du CHS le 1er avril 2010.

2 Lampes

Divers sites DDFIP
20 Fauteuils ergonomiques

Divers sites DDFIP
20 saturateurs

Divers sites DDFIP
Vérifications électriques

Divers sites DDFIP
Vérifications gaz

Chaussures sécurité

Vestes hiver/demi saison

Fauteuil ergonomique spécifique

Visite Médecin de Prévention préconisée

Clavier ordinateur pour gaucher

Stores accueil
Solution à préciser

Ventouses pour asservissement 2 portes

15 Rehausseurs ordinateurs comptables

3 Repose-pieds

Stores intérieurs

15 Lampes

Porte de secours

Escalier de secours

Armoire à clés urgence cantine

2TG ALENCON2

Stores service comptabilité

Treuil élévateur pour camion

6 Plans de toilette lavabo

Chariot transports de documents CEPL

Remplacement moquette par sol plastifié pour 3 bureaux

2L’AIGLE2

Nettoyage des VMC

Changement de moquette

Barre anti panique

Changement d’éclairage néon

Visite Médecin de prévention préconisée

Dévidoir papier toilette

ARGENTAN
Stores pour bureau chef de poste

Stores sur porte et fenêtres

Caissière manque de luminosité

Visite Medecin de Prévention et Inspecteur Hygiene et Sécurité

Un agent signale un mal de dos Visite Medecin de Prévention

Une proposition d’achat d’un luxomètre pour les ACMO va être présentée au CHS.

Concernant le nettoyage, il est demandé une intervention annuelle spécifique qui pourrait intégrer le dépoussiérage des VMC.

Le docteur FRENEAUX informe les participants qu’il démissionne à compter du 15 avril 2010 des fonctions de médecin de prévention du département de l’Orne pour occuper à plein temps un poste de médecin de prévention à l’Education nationale au Mans.
Il présente son rapport d’activité 2009 sur lequel il a constaté, en outre, 17 situations de souffrance au travail, dont 13 pour l’ex comptabilité publique, et 1 burn out (situation extrême d’épuisement professionnel).
Le dénominateur commun de ces souffrances est la charge de travail estimée trop importante.