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- Nos informations: Informations diverses , année 2011
- Article publié le 08/05/2011
La prime d’objectifs sera versée en Mai 2011.
A l’issue de la procédure de certification des résultats obtenus sur les indicateurs d’intéressement 2010 pour la DGFiP, l’Inspection Générale des Finances a ainsi certifié la fiabilité des 11 indicateurs dont la cible a été atteinte en 2010, sur les douze objectifs liés par les contrats de performance.
Les résultats ainsi obtenus permettent de porter le montant de la prime collective d’intéressement à 150 € bruts par agent selon les modalités identiques aux années précédentes.
Cette indemnité fera l’objet d’un versement unique, avec la paie de mai 2011 et son montant sera de 150€ bruts pour un temps plein.
FO vous rappelle qu’il ne s’agit là que d’une mesure "accessoire", qui constitue en outre un contournement du Statut.
Contre la dégradation des salaires, F.O.-DGFiP revendique le rattrapage des pertes cumulées depuis 2000, une revalorisation immédiate de 60 points d’indice pour tous et une augmentation de la valeur du point d’indice.
Vous trouverez ci dessous la note officielle expliquant les modalités de versement de cette prime.
- Communiqué du Conseil syndical F.O.-DGFiP. (le 20/12/2011)
- Travailler plus….pour gagner moins !!! (le 20/12/2011)
- Pour fêter Noël l’administration va répondre à nos attentes !!!! (le 16/12/2011)
- Emplois - Avis défavorable unanime lors du CTR du 6 décembre 2011 (le 13/12/2011)
- LES NOUVEAUX ELUS F.O.-DGFiP EN CAP NATIONALES. (le 15/11/2011)
- CAPL 1 Liste d’aptitude de B en A. (le 15/11/2011)
- FILIÈRE FISCALE - CALENDRIER MUTATIONS 2012 (le 15/11/2011)
- Résultats des élections du 20 octobre 2011 (le 24/10/2011)
- Mise en œuvre de la Garantie Individuelle de Pouvoir d’Achat (GIPA) en 2011 (le 21/10/2011)
- Intéressement à la RGPP : Force Ouvrière dit NON ! (le 05/09/2011)
- Conditions de travail : une préoccupation profonde de l’Administration ou un écran de fumée ?? (le 01/09/2011)
- Budget 2012 : Les promotions en ligne de mire !! (le 01/09/2011)
- RIGUEUR : LA FONCTION PUBLIQUE N’EST PAS OUBLIEE ! (le 26/08/2011)
- Calendrier prévisionnel des concours. (le 25/08/2011)
- Liste d’aptitude. (le 25/08/2011)
- Mutations : filière gestion publique (le 25/08/2011)
- Evolution des règles de Gestion (inspecteurs) (le 31/05/2011)
- Evolution des règles de Gestion B et C. (le 31/05/2011)
- Le livre noir de la " RGPP" (le 24/05/2011)
- Frais de déplacement : l’urgence d’une revalorisation !! (le 18/05/2011)
- Règles de gestion - GT - RTA - A, B et C - réunion technique d’approfondissement (le 13/05/2011)
- DLU - Groupe de travail du 3 mai 2011 (le 13/05/2011)
- Régionalisation de l’Action Sociale : l’action syndicale a payé !!!! (le 08/05/2011)
- Retraite complémentaire. (le 18/04/2011)
- Augmentation des salaires : pour F.O le gouvernement doit montrer l’exemple (le 18/04/2011)
- GT "Règles de Gestion" du 8 avril 2011 : Compte-rendu. (le 12/04/2011)
- Catégorie B : Le point sur la carrière du B. (le 22/03/2011)
- P.R.S : Bilan de l’activité des Pôles de Recouvrement Spécialisés (PRS) (le 22/03/2011)
- Secteur Public Local : Beaucoup d’ambitions, mais toujours aussi peu de moyens (le 22/03/2011)
- La Cour des Comptes veut amplifier la suppression d’emplois à la DGFIP (le 22/02/2011)
- La FGF-FO dit "STOP" au gel du point d’indice !!! (le 07/02/2011)
- Déclaration Liminaire au C.T.P.L. du 20 janvier 2011. (le 31/01/2011)
- La feuille de paye de Janvier 2011. (le 28/01/2011)
- Droit au retour : F.O.-DGFiP amène l’administration à revoir sa copie (le 28/01/2011)
- L’acharnement continue !!!!! (le 21/01/2011)
- GT Huissiers des Finances Publiques (le 14/01/2011)
- Tableau d’avancement et listes d’aptitude (le 14/01/2011)
- Rationalisation des services publics : Tendre vers un ensemble vide (le 07/01/2011)
- Retraites : Drôle de voeux !!! (le 07/01/2011)
- Tous "agoraphobes" !!! (le 07/01/2011)