Pétition Situation du cadre C

Situation du cadre C :

2370 postes vacants dans les services !

Le projet de mouvement général catégorie C administratif vient de paraître.

Il fait ressortir un déficit de 2370 agents.

Cette situation est la plus catastrophique de ces dernières années à la DGFIP.

Dans la Filière Gestion Publique ce sont 925 emplois qui sont vacants :

687,5 en province

237,5 en Ile de France.

Dans la Filière Fiscale ce sont 1445,5 emplois qui sont vacants :

912,7 en province

532,8 en Ile de France.

Comment faire fonctionner les services dans ces conditions :

sous-effectifs supérieurs à 2 370 agents C,

suppressions de 27 000 emplois dans la seule catégorie C depuis 2002…

ce sont des pans entiers de missions qui sont abandonnés.

Les agents de tous grades subissent au quotidien les conséquences de ces choix : stress, souffrance au travail et difficultés croissantes à accomplir les missions.

De plus, la situation de nombreux collègues en attente de mutation reste très difficile et l’administration se montre cette année encore incapable de calibrer le volume des recrutements à hauteur des besoins des services.

Le recrutement dans la catégorie C est largement insuffisant.

 L’appel en juin des listes principales des concours interne et externe 2014 et le recrutement de 50 contractuels handicapés s’élève à 821 lauréats. Il sera bien loin de combler le déficit de 2370 agents de catégorie C.

 Il manquera, après l’installation des lauréats plus de 1 600 agents !

Dans ces conditions, les agents soussignés exigent :

- le recrutement immédiat de l’ensemble des 2 listes complémentaires des concours interne et externe soit plus de 1000 agents ;

- d’anticiper les vacances d’emplois par une augmentation significative du volume de recrutement du concours commun C 2014 ;

_-l’arrêt des suppressions d’emplois le comblement des postes vacants et la création de postes à hauteur des besoins des services.