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- Article publié le 09/12/2022
Tableaux d’avancement B ET C 2023 : Comment ça marche ?
Conditions statutaires requises appréciées au 31 décembre 2022
TA contrôleur 1ère classe /géomètre :
• Contrôleur 2ᵉ classe/technicien géomètre
• au moins 5 ans de services effectifs en catégorie B
• au moins 1 an d’ancienneté dans le 6ᵉ échelon
(TA 2024 nouvelle règle : 8ᵉ échelon)
TA contrôleur principal/ géomètre principal :
• Contrôleur 1ère classe/ géomètre
• au moins 5 ans de services effectifs en catégorie B
• au moins 1 an d’ancienneté dans le 6ᵉ échelon
(TA 2024 nouvelle règle : 7ᵉ échelon)
TA AAP 2ème classe/ ATP 2éme classe :
• Agent administratif /agent technique
• au moins 5 ans de services effectifs dans le grade
• ayant atteint le 6ᵉ échelon
TA AAP 1ère classe/ ATP 1ère classe :
• AAP 2ᵉ classe/ATP 2ᵉ classe
• au moins 5 ans de services effectifs dans le grade
• au moins 1 an d’ancienneté dans le 6ᵉ échelon
Vos représentants syndicaux attirent votre attention sur l’importance du compte-rendu de l’entretien professionnel (CREP) et pour cause, c’est sur celui-ci que la direction locale s’appuie pour sélectionner les candidats et les proposer à la centrale.
En plus des conditions statutaires, il est nécessaire :
être en activité,
avoir été évalué au moins une fois au titre des 3 dernières années et au moins une fois dans le grade
obtenir un total minimal de 30 points par chiffrage des cotations du tableau synoptique des appréciations sur les 3 dernières années
absence de cotation « insuffisant »
absence de critiques ou réserves dans les appréciations littérales
absence de note de service constatant une insuffisance professionnelle ou un comportement professionnel inapproprié
satisfaire aux obligations déontologiques
Les agents non évalués sur les 3 dernières années sont exclus des tableaux d’avancement.
Les listes des collègues retenus sur les tableaux d’avancement seront publiées sur Ulysse 94 d’ci fin 2022 pour une nomination au 1er janvier 2023.
Attention, les candidats proposés localement (publication sur Ulysse 94) ne seront pas forcément tous promus, il faut attendre la publication définitive (officielle) sur Ulysse National.
A titre indicatif, voici les coupures observées pour les tableaux d’avancement 2022 :
Avancement de AAP2 à AAP1 : AAP2 échelon 7 depuis le 12 mars 2021 pour le dernier promu
Avancement de C2 à C1 : C2 échelon 8 depuis le 21 décembre 2019 pour le dernier promu
Avancement de C1 à CP : C1 échelon 12 depuis le 21 janvier 2021 pour le dernier promu
- Inspecteur divisionnaire : un état des lieux préoccupant… (le 08/12/2022)
- Personnels en situation de handicap / Groupe de travail du 9 novembre 2022 (le 15/11/2022)
- Ponts naturels 2023 : quel est votre avis ? (le 15/11/2022)
- Restauration collective : Rien ne bouge sauf les prix ! (le 15/11/2022)
- Ce que renvendique FO pour nos salaires (le 02/11/2022)
- Action sociale : ce que revendique FO (le 01/11/2022)
- SIE, SDE, SPF, PCRP et SIP : suppressions d’emplois annoncées jusqu’en 2027 (le 19/10/2022)
- Mutuelle : Groupe de travail ministériel sur la Protection Sociale Complémentaire. (le 17/10/2022)
- Renouvellement / Adhésions à FO pour 2022 (le 14/10/2022)
- Participez à l’enquête FO sur les conditions de travail 2022 (le 13/10/2022)
- Calendrier / visites de service d’octobre (le 30/09/2022)
- Réforme de la scolarité des Contrôleurs stagiaires 2022-2023 (groupe de travail du 8 septembre) (le 15/09/2022)
- Affectation B stagiaires : la publication c’est le 21 septembre ! (le 15/09/2022)
- Rappel : un fonctionnaire peut aussi recevoir la prime d’activité (le 01/09/2022)
- Quand le compte n’y est pas, ne reste que la GIPA (le 01/09/2022)
- Liste aptitude 2023 : c’est le moment de candidater ! (le 01/09/2022)
- Centre d’encaissement et service de traitement des chèques de Créteil : fermeture en septembre 2023 ! (le 01/09/2022)
- Télétravail : FO en première ligne pour obtenir des améliorations (télétravail flottant autorisé pour les nomades, reconnaissance accident de trajet des télétravailleurs…) (le 02/08/2022)
- Rémunérations : enfin le dégel ! Mais la bataille continue… FO Fonction publique a déposé un recours devant le Conseil d’Etat… (le 01/08/2022)
- Les tuteurs d’apprentis vont recevoir une allocation forfaire d’au moins 250 euros cet été (le 28/06/2022)
- Pendant le remue-ménage, le remue-méninges (le 27/06/2022)
- Date de publication sur Ulysse 94 des mutations locales pour le 1er septembre 2022 et des stagiaires C qui arriveront début août ? (le 27/06/2022)
- Aide financière versée aux agents qui utilisent le vélo et le covoiturage comme transports (le 25/06/2022)
- Que revendique FO DGFiP ? (communiqué du conseil syndical du 16 juin 2022) (le 24/06/2022)
- + 3,5 % pour le point d’indice, les agents publics vont continuer de subir l’inflation ! (le 23/06/2022)
- GT SPF : Quand le président fait son cinéma ! (le 21/06/2022)
- Pouvoir d’achat des agents publics : il y a urgence ! (le 17/06/2022)
- Cadastre GT GMBI : FO refuse que l’avenir des services fonciers et des géomêtres soient en sursis au motif d’une automatisation massive des process informatiques ! (le 16/06/2022)
- Redevance TV : les agents attendent des réponses rapides et concrètes… (le 09/06/2022)
- Don de jours de repos à un autre agent public parent d’un enfant gravement malade (le 06/05/2022)
- Tombola FO : et les gagnants sont… (le 06/05/2022)
- Connaissiez-vous le congé de proche-aidant ? (le 05/05/2022)
- Réouverture du restaurant administratif de la DDFiP à Créteil envisagée pour lundi 9 mai (le 04/05/2022)
- Fonds amélioration conditions de travail : quelle(s) proposition(s) a été retenue(s) pour mon service ? (le 29/04/2022)
- FO a obtenu une revalorisation des indemnités kilométriques et exige une hausse IMMEDIATE du point d’indice ! (le 26/04/2022)
- Nouvelle hausse du SMIC au 1er mai : quelles conséquences sur la rémunération des cadres C, B et A ? (le 25/04/2022)
- Report de la date du tirage au sort de la tombola (le 25/04/2022)
- Calendrier prévisionnel des déménagements de services pour fin 2022 (le 07/04/2022)
- Allègements sanitaires à partir du 14 mars 2022 (le 14/03/2022)
- POUVOIR D’ACHAT : IL EST URGENT D’AUGMENTER LES TRAITEMENTS ET LES SALAIRES (le 11/03/2022)
- APPEL PARTIEL DES LISTES COMPLÉMENTAIRES (le 08/03/2022)
- Rémunération au 01/01/2022 : le 1er échelon des C a rattrapé le 1er échelon des B !!! (le 01/03/2022)
- Nouvelle année, nouvelle carrière pour les agents de catégorie C ! (le 22/02/2022)
- Congrès départemental le 7 mars 2022 à Créteil (le 18/02/2022)
- FO exige l’appel de toutes les listes complémentaires de tous les concours (le 14/02/2022)
- Masques FFP2 / Pass Vaccinal dans les trésoreries hospitalières (le 24/01/2022)
- Prolongation du dispositif actuel (télétravail et accueil) (le 24/01/2022)
- Transfert annoncé des CFE des SIE vers le PRS 94 à compter de fin 2022 ! (le 21/01/2022)
- Répartition par service des 67 suppressions d’emplois dans le 94 au 1er janvier 2022 ! Du jamais vu !! (le 18/01/2022)
- Autorisation d’absence / 3ème dose COVID 19 (le 17/01/2022)
- Responsabilité Personnelle et Pécuniaire des comptables : plusieurs précisions données mais encore des incertitudes… (le 13/01/2022)
- Oraux des concours, télétravail, ENFiP, Outre-Mer… : compte rendu de la visio avec le DG du 11 janvier 2022 (le 13/01/2022)
- Suppressions de poste 2022 : les agents concernés devraient être informés en fin de semaine… (le 12/01/2022)
- La fin du recouvrement dans les SIP et SIE approche… avec une montée en puissance des PRS (le 10/01/2022)