ENTRETIENS PROFESSIONNELS - Guide

Comme chaque année se déroulent les entretiens professionnels.
Avant le 16 mars 2020, vous serez donc convoqués par votre notateur de 1er degré.
Vous connaissez tous les modalités pratiques de réalisation de cet entretien :
 convocation par écrit 8 j avant
 entretien individuel et confidentiel
 doit se dérouler "dans un climat de dialogue transparent"

Nous attirons votre attention sur l’importance de cet entretien et surtout sur le Compte Rendu (CREP) qui en découlera, notamment pour les personnes en attente d’un tableau d’avancement ou d’une promotion par liste d’aptitude.
En effet, la note chiffrée ayant été abandonnée, c’est bien sur l’examen des dossiers des dernières années que seront départagés les candidats.

Il est donc primordial d’étudier attentivement votre CREP avant de le signer.
Les mots ont leur importance.
Rodés à cet exercice, nous sommes bien évidemment à votre disposition pour vous aider dans cette démarche.

En cas de désaccord avec votre notateur, vous avez la possibilité de formuler un recours auprès de l’autorité hiérarchique (AH), auprès de laquelle vous pouvez solliciter un entretien.
Bien évidemment, nous pouvons accompagner nos adhérents lors de cette audience.
La saisine de l’AH est obligatoire avant tout autre démarche.

L’étape suivante est le recours devant la CAPL.
Les éléments contestés dans ce recours doivent être identiques à ceux du recours hiérarchique.

A noter que dans le cadre de l’application de la loi Dussopt (transformation fonction publique actant entre autres la disparition des CAP), ce seront les seules CAPL en 2020 … et les dernières !

Et le dernier recours …

(car depuis 2019, l’administration a décidé de supprimer les recours en CAP Nationales, qui permettaient une véritable seconde lecture des CREP)

Le seul recours possible après la décision en CAP Locale est donc maintenant la saisine du Tribunal Administratif dans les 2 mois à compter de la notification.

N’hésitez pas à nous contacter pour toutes questions.