CSAR : déclaration de FO sur la situation DGFIP

Si la suppression d’emplois était une discipline olympique, nous serions assurément
notre meilleure chance de médaille et en sommes depuis longtemps déjà fournisseur
officiel.

Il y a bien une dette en emplois.

Et au nom d’une exemplarité que plus personne ne suit, depuis des décennies, ce ne
sont que réformes incessantes, fusions, restructurations, concentrations, externalisa
tions, délocalisations auxquelles chaque fois les agents sont sommés de s’adapter,
chacune d’entre elles gageant de nouvelles suppressions d’emplois. Il parait que c’est
moderne. Celles-ci nous sont vendues de surcroît avec un argument aussi inadmissible
qu’injurieux : la professionnalisation !

On annonce renforcer la lutte contre la fraude fiscale sans s’en donner véritablement les moyens et sans tirer toutes les conséquences du basculement dans la « compliance », ni corriger les effets indubitablement limitants de la loi Essoc préférant concentrer les efforts sur une fraude sociale sinon négligeable du moins aux enjeux sans
commune mesure.