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- Nos informations: Expression syndicale , année 2022
- Article publié le 21/02/2022
INCOMPETENCE OU IGNORANCE A VOUS DE CHOISIR…
Le service public a "besoin de recruter chaque année 100 000 personnes" (Amélie de Montchalin)…
En direct sur Twitter, la ministre de la Transformation et de la Fonction publiques, Amélie de Montchalin, a présenté le 7 février 2022 la plateforme de marque employeur "choisirleservicepublic.gouv.fr".
Déjà 45 000 offres d’emploi, campagnes de recrutement et concours seraient déjà disponibles. Cette plateforme vise à pallier la désaffection des jeunes envers le service public.
"En 25 ans, le nombre de candidats qui se présentent aux concours de L’État a été divisé par trois", a alerté Amélie de Montchalin, lors du lancement de la "marque employeur" de la fonction publique, le 7 février 2022.
Cette mesure vise à pallier le manque d’attractivité de la fonction publique et vise plus particulièrement les jeunes.
"En 25 ans, le nombre de candidats qui se présentent aux concours de l’État a été divisé par trois", a alerté Amélie de Montchalin.
À cette occasion, le ministère a également rappelé que "l’État s’engage par ailleurs à recruter 40 000 stagiaires ainsi que 6 000 apprentis supplémentaires, soit un total de 14 000 jeunes en apprentissage, nombre jamais atteint".
Ah vraiment ces jeunes, il n’y a plus plus de respect… !!!
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