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CAP B ET C DU 11/02/11
7 arrivées dans le département des Landes dont 2 fléchées ‘’service Chorus Défense’’
Affectations décidées par la Direction Départementale :
Mme CASTEROT (Hauts de Seine 92) est affectée à la Trésorerie de ROQUEFORT, ce poste étant en sous-effectif de 2 agents
Mme DESTUGUES Ep LEJEAR (Washington) est affectée, à sa demande, à la DDFIP service Chorus Défense
Mme LASSAL (Yonne 89) est affectée à la DDFIP service Comptabilité en remplacement de Mme DELTORT qui part à la retraite
Mme CORREIA-CHERIFI (Gironde 33) est affectée à la Trésorerie de Mimizan
Mme MOREAU (Gironde 33) est affectée à la Trésorerie de Roquefort
Mme GADJARD-MARGUERIE (Paris 75) est affectée à la DDFIP service Chorus Défense
Mr COMPARETTI (Bouches du Rhône 13) est affecté à la DDFIP service Comptabilité
Mouvements internes :
Mme CIFARELLI (DDFIP CEPL) est affectée à la Trésorerie d’Amou en remplacement de Mme MARCADE, nommée à la Trésorerie de Dax Agglomération
Mr HERNANDEZ (Trésorerie de Dax Agglomération) est affecté à la Trésorerie de Dax Centre Hospitalier
Mme LABADIE (Trésorerie de Roquefort) est affectée à la Trésorerie de Mont de Marsan Agglomération
Mr WAELES (mi-temps Trésorerie de St Martin de Sx et Trésorerie de Soustons) est affecté sur l’Équipe de Remplacement ERD
Mme LOUMIET (DDFIP Comptabilité) est affectée au Service Chorus Défense
FO DGFIP constate, une nouvelle fois, un mouvement de mutations très largement insuffisant.
Il ne fait qu’alourdir un déficit chronique qui a des conséquences directes et particulièrement néfastes sur les conditions de travail. Cette situation, que nous dénonçons depuis trop longtemps, génère toujours plus de stress, de démotivation voire de détresse.
La gestion des effectifs est, de plus, totalement perturbée par Chorus Défense, mission voulue par Mme La Directrice Départementale.
Ce service monopolise régulièrement l’équipe de remplacement ERD : un collègue y a travaillé durant 8 mois au détriment des postes comptables.
Le département des Landes avait-il les moyens d’accueillir CHORUS DEFENSE ?
Pourquoi d’autres départements ont-ils refusé d’héberger une structure aussi lourde ?
Nous sommes, de fait, les dindons de la farce car la DGFIP a, bien entendu, fait l’économie des effectifs nécessaires à son bon fonctionnement.
FO DGFIP revendique un mouvement national spécifique pour CHORUS afin que nos collègues puissent remplir correctement leurs missions
Nous avons stigmatisé, également, la maltraitance dont fait l’objet l’une des plus importantes trésoreries du département, à l’enjeu pourtant avéré, celle de Dax Agglomération. Sous couvert de la perte de la mission HLM et du recensement des tâches ( notoirement sous évalué si l’on considère la fusion avec la trésorerie de Saint Paul Lès Dax ), l’Administration poursuit son œuvre de destruction massive en s’appuyant sur l’ORE pour supprimer 4 emplois dans ce poste en grande souffrance humaine et matérielle.
Pourquoi un tel acharnement ?
PRECISION :
Nous déplorons les pratiques de nos collègues de la CFDT qui consistent à opposer les postes comptables entre eux pour préserver les intérêts d’un seul.
Nous n’avons pas, à l’évidence, la même conception de l’action syndicale.
La Direction Départementale gère avec beaucoup de zèle cette pénurie
Sa solution :
pénaliser les postes d’au moins 10 agents en laissant vacant un poste prévu par l’ORE, véritable Outil de Réduction des Emplois
des coupes sombres dans les effectifs des postes ruraux ( de 25 % à 33 % !!! ) laissant
totalement exsangue notre réseau de proximité
FO DGFIP a voté contre ce mouvement même si certaines mutations répondent aux vœux des agents
ASSEZ DE SUPPRESSIONS D’EMPLOIS !!!
STOP A LA CASSE DES SERVICES PUBLICS.
Les représentants FO DGFiP
Régine LE FUR Didier DUCHAMP Pascal LAVIGNE
Stéphane BARDUGONI Christian NOIVES
- CAP : Liste d’aptitude de B en A du 16/11/11 (le 22/11/2011)
- CAP Liste d’aptitude de C en B : PARODIE DE DIALOGUE SOCIAL (le 22/11/2011)
- Compte rendu CAPL n°1 du 6 juin 2011 (le 08/06/2011)
- Compte rendu CAP n°1 du 05/01/2011 (le 13/01/2011)