Augmenter les salaires, c’est maintenant ! En France et partout en Europe !

Grève générale en Belgique le 9 novembre, manifestation devant le Parlement britannique le 2 novembre. Les mobilisations nationales, sectorielles, dans les entreprises, ou symboliques, se multiplient à travers l’Europe, de Bratislava à Madrid, de Munich à Sofia, autour du même mot d’ordre : augmentez les salaires, taxez les profits !

Alors que les cloches de l’austérité recommencent à sonner face à la crise, le patronat européen continue d’insinuer, malgré les indications contraires du FMI, que la spirale inflationniste est causée par les salaires. Il demande de nombreuses aides publiques, et il les entend sans conditions en termes d’emploi, de droit du travail ou de contrainte fiscale. Ce qui ne l’empêche pas, simultanément, d’imposer la modération salariale.

Or les chiffres, au niveau international, européen ou national, sont, eux, très clairs. Ils montrent que l’investissement privé stagne et ne renoue pas avec son niveau d’avant la crise. Les dividendes et les profits, quant à eux, ont retrouvé leur santé d’antan et croissent, tandis que les salariés d’une large partie des pays européens, comme en France, ont perdu du pouvoir d’achat. Si spirale inflationniste il y a, elle est bien causée par les profits et pas par les salaires !

Face à la menace que représente pour certains la directive de l’UE sur les salaires minima, la contre-offensive commence avec une publication de l’OCDE. Sans considérer le droit pour tous à un salaire décent, celle-ci invoque des effets dommageables, sur l’emploi et la productivité, d’un salaire minimum déjà au niveau du seuil de pauvreté. Le succès de l’introduction du salaire minimum en Allemagne, récemment porté à 12 euros l’heure grâce à la mobilisation du DGB, devrait pourtant avoir tranché le débat. Lire la suite…