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- Article publié le 01/01/2014
MUTATIONS 2014
Avec toutes nos explications, tous les documents utiles, tous les outils FO. N’oubliez pas les permanences FO prévues le 10/1 à Langres, 13/1 à St Dizier et le 14/1 à Chaumont !!!
N’hésitez pas à nous contacter !
FO est là pour vous accompagner : pour conseil ou avis avant la validation dans Agora, et bien sûr pour défense par nos CAPIstes nationaux.
Le dépôt des demandes s’effectue actuellement sur « Agora - demande de vœux » jusqu’au 21 janvier 2014 (délai repoussé au 7 février pour les inspecteurs stagiaires).
A l’ouverture d’Agora-vœux, il est nécessaire de vérifier les informations suivantes, issues directement d’Agora :
•dans la partie agent : situation familiale et nombre d’enfant(s) à charge.
•dans la partie carrière : grade, échelon et date de prise de rang.
La saisie de la demande s’effectue en ligne par enchaînement d’étapes (création / modification / transmission).
Le nombre de vœux est illimité.
La demande peut être saisie en plusieurs sessions mais une seule validation finale est permise (bouton "transmission GRH" dans le menu ACCUEIL).
Après validation par les RH, l’agent doit imprimer sa demande, la dater et la signer avant de la transmettre aux ressources humaines accompagnée des éventuels justificatifs nécessaires.
Nombre de mouvements
→ 1 mouvement général en septembre 2014
→ 1 mouvement complémentaire en mars 2015, mais sur les mêmes vacances d’emplois (les nouvelles vacances ne seront pas prises en compte).
Les agents doivent indiquer s’ils souhaitent participer aux 2 mouvements ou à un seul de ces mouvements.
NB : Le mouvement sur postes spécifiques au 1er juillet 2014 est maintenu, il reste indépendant de la procédure via Agora Vœux.
Niveau d’affectation par grade
Le niveau d’affectation s’effectue en 3 temps (les sélections se font par des menus déroulants) :
1) Direction
La direction correspond à une DDFiP, une DRFiP, ou à une direction spécialisée (DISI, DIRCOFI…). Pensez à faire l’inventaire de toutes les directions qui peuvent vous permettre d’accéder à une zone géographique !
Astuce : dans les menus déroulants AGORA Vœux, commencez par sélectionner votre résidence (exemple : Amiens) et vous verrez dans le menu "direction" toutes les directions possibles à demander, pour être certain de ne rien oublier et de balayer à fond votre zone géographique ! (exemple pour un B FF qui demande Amiens : DRFiP 80, DISI Nord, DIRCOFI Nord).
2) Résidence
La résidence correspond en général à une Résidence d’Affectation Nationale (RAN). Mais il est également possible de choisir "sans résidence" en cas de rapprochement externe (priorité), de vœu ALD sur tout le département, de vœu EDRA pour la filière fiscale…
→ Voir la liste des RAN
3) Mission / structure
La mission/structure correspond au domaine d’activité . Elle dépend :
•de la catégorie A, B ou C
•de la filière d’origine pour les B et les C (fin des filières en 2015).
Le mouvement s’effectuera encore par filière pour les B et les C pour la dernière fois en 2014 (plus de filières en 2015).
ALD signifie "à la disposition du directeur" : l’ALD n’est pas titulaire d’un poste, il est affecté sans tenir compte de l’ancienneté administrative, généralement pour compenser des temps partiels ou des absences de longue durée. Dans l’Oise, les ALD remplissent une fiche de vœu avant la CAP locale et sont affectés pour une durée d’un an, mais les pratiques peuvent varier d’un département à l’autre.
Il existe 2 vœux ALD, soit sur l’ensemble du département ou soit sur une RAN (le vœu ALD résidence n’existe pas toujours dans Agora vœux, notamment en catégorie C).
EDRA : Échelon Départemental de Renfort et d’Assistance (uniquement en filière fiscale)
ERD : Équipe de Renfort Départementale (pour la filière gestion publique) ; cette affectation ne correspond pas à un vœu dédié. Un contrôleur devra demander Direction, puis ERD en CAP Locale. Un agent devra demander Gestion des Comptes Publics, puis ERD en CAPL.
Pour FO , ces nouvelles missions structures ne sont pas lisibles pour les agents et peuvent s’avérer dangereuses.
FO conseille aux collègues issus de la filière gestion publique de consulter la fiche de mutation 75T vierge pour mieux appréhender la forme d’une nouvelle demande de mutation : c’est ainsi que se présentera votre demande une fois validée.
Dans ’Agora - demande de vœux’, les priorités sont à sélectionner dans le menu de gauche "priorités" en cliquant en bas sur "modifier". Le vœu prioritaire correspond à une ligne en plus dans la demande de mutation 75T, l’affectation obtenue est en général "ALD département", donc cette ligne est à mettre après avoir listé les vœux sur vos zones géographiques privilégiées.
En cas d’absence du service au moment de a demande, vous pouvez remplir de manière manuscrite la fiche 75T (longue maladie, réintégration attendue, détachement…) et la faire parvenir au service RH avec les éventuels justificatifs requis (idéalement par mail avec AR).
TRES IMPORTANT : les vœux doivent être listés par ordre de préférence décroissante (ordre d’examen en CAPN).
D’ailleurs, il est possible de bloquer l’affectation obtenue au projet, sauf si vous souhaitez obtenir un vœu mieux classé dans votre liste.
En renvoyant le formulaire (annexe 7) à Bercy (avec copie aux RH locaux + double au syndicat), vous pouvez même bloquer si vous n’avez pas été muté au projet, ce qui revient à annuler votre demande si vous avez changé d’avis entre temps !
Il faut donc terminer par des lignes de vœux de "sécurité", qui
permettent d’élargir la demande en évitant d’être affecté d’office à 1000 km, en particulier pour les stagiaires ENFiP, les admis au concours, les inscrits sur LA, les admis à l’EP ou au CIS.
*********
Les adhérents et sympathisants peuvent nous faire parvenir par tout moyen la copie leur demande de mutation :
pour conseil et avis avant validation,
pour suivi et défense après validation.
Pensez à laisser un numéro de téléphone pour vous joindre svp (idéalement : mobile et mail perso).
Pensez à nous remettre la copie des annexes éventuelles à l’appui également.
- Supressions d’emplois en Haute Marne : le détail (le 22/12/2014)
- Échelon Départemental de Renfort (EDR) (le 16/12/2014)
- Rémunération - Calendrier des dates de valeur de la Paye et des Pensions (le 16/12/2014)
- Primes et indemnités - Prime de caisse : une régression inadmissible pour F.O.-DGFiP (le 16/12/2014)
- Indemnité de caisse - GT Indemnitaire du 19 novembre 2014 : la prime caisse, dernier épisode de 2014 ! (le 24/11/2014)
- Mutations - GT Mutations - Quand l’Administration revient sur les règles actées en 2011 (le 24/11/2014)
- Supressions d’emplois : 11 en Haute Marne !!!! (le 14/11/2014)
- Lettre au Directeur Général concernant les rémunérations (le 07/11/2014)
- Catégorie A - Inspecteurs : Cartes de France des emplois au 1er mars 2015 (le 06/11/2014)
- Rémunération - Report du GT Indemnitaire : il n’y a pas de petites économies pour la Direction Générale (le 06/11/2014)
- France Domaines : des injustices perdurent - F.O.-DGFiP dépose un préavis de grève pour le jeudi 13 novembre 2014 (le 06/11/2014)
- Compte rendu - du GT SIP-CDIF - Après CDI-CDIF, SIP-CDIF saison 6 (le 06/11/2014)
- APRES L’ABROGATION DU JOUR DE CARENCE, LE RETOUR DE LA SANCTION (le 23/10/2014)
- Chorus - Compte rendu du GT Chorus - Déplacement Temporaire - Frais de déplacement du 23 septembre 2014 (le 23/10/2014)
- Groupe de travail - Compte rendu du GT SPF/Enregistrement : Un seul SPF-Enregistrement par département : c’est non ! (le 21/10/2014)
- Lettre au DG (le 21/10/2014)
- Le Directeur Général ne lève pas les inquiétudes sur la privatisation du recouvrement des produits des collectivités et établissements publics territoriaux (le 20/10/2014)
- C’est le réseau comptable qu’ils assassinent… (le 17/10/2014)
- Coupures mutations B suite au projet paru le 9 octobre ou Parodie de mouvement (le 17/10/2014)
- Rien ne va plus, … (le 17/10/2014)
- Budget Emplois - Inacceptable politique du Parent pauvre ! (le 09/10/2014)
- CT Ministériel - En direct du Comité Technique Ministériel (le 09/10/2014)
- Groupe de travail - Compte rendu RTA SIE du 2 octobre 2014 (le 09/10/2014)
- Demande de depart à la retraite - nouvelle procédure au 1er octobre 2014 (le 06/10/2014)
- Démarche stratégique, ça continue !!! (le 06/10/2014)
- Sortie du livre FO « Il faut sauver le service public » le 1er octobre 2014 (le 02/10/2014)
- Indemnité de caissier : on se moque de nous ! (le 02/10/2014)
- Calendrier des CAP nationales du second semestre 2014 (le 05/09/2014)
- Dispositif "Zones urbaines sensibles" (ZUS) (le 05/08/2014)
- Communiqué - Conseil Syndical des 17, 18 et 19 juin 2014 (le 20/06/2014)
- Rémunération - Compte rendu du groupe de travail Indemnitaire du 12 juin 2014 (le 16/06/2014)
- Mutations B - Décalage du début de la CAPN (le 16/06/2014)
- Groupe de travail - Adossement enregistrement/SPF : un cocktail amer (le 16/06/2014)
- Catégorie C - Appel de la liste complémentaire et modification des dates CAPN (le 21/05/2014)
- Régime indemnitaire - Le Directeur Général fait des annonces lors du Comité Technique (le 21/05/2014)
- Catégorie A - Carte d’affectation Inspecteurs au 1er septembre 2014 avant CAPN (Hors rapprochements) (le 21/05/2014)
- Concours C - Liste complémentaire : le Ministre entrouve timidement la porte (le 15/05/2014)
- Catégorie B - Carte des affectations prévues au 01/09/2014 Filière Gestion Publique et Filière fiscale (le 15/05/2014)
- Bruno BEZARD va quitter la DGFiP ! (le 09/05/2014)
- Catégorie B - Mutations - Carte des effectifs (le 09/05/2014)
- Catégorie B - Des injustices flagrantes en matière de reclassement : F.O.-DGFiP interpelle le Directeur Général (le 18/04/2014)
- Casse de piliers de la République : Manuel Valls ose tout !!! (le 18/04/2014)
- Résultats de la dernière enquête de l’observatoire interne (le 24/03/2014)
- GIPA - Calcul de la Garantie Individuelle du Pouvoir d’Achat pour 2014 (le 17/03/2014)
- FRAIS DE DÉPLACEMENT : Une revalorisation bienvenue… mais incomplète ! (le 17/03/2014)
- Indemnités de conseil - Les comptables d’établissement public de santé enfin bénéficiaires (le 10/03/2014)
- O.N.P. - Super logiciel ou super fiasco ? (le 10/03/2014)
- Réseau comptable - Tout est possible, même le pire (le 10/03/2014)
- Les entretiens professionnels : le retour (le 03/03/2014)
- Carrières et rémunérations, les organisations syndicales interpellent (le 14/02/2014)
- Gel de l’avancement et des promotions des fonctionnaires !!!! FORCE OUVRIERE DIT NON (le 06/02/2014)
- Frais de déplacements : Groupe de travail ministériel : de timides avancées (le 03/02/2014)
- Frais de déplacement - FO interpelle à nouveau la Ministre de la Fonction Publique (le 24/01/2014)
- Fusion SIP/CDIF - Désintégration des CDIF (le 24/01/2014)
- 23 janvier 2014 - Mutations des B et C - Aucun résultat positif pour les agents alors que la DGFiP se dope à l’E.P.U. (le 24/01/2014)
- PERMANENCES MUTATIONS (le 01/01/2014)
- Meilleurs voeux en cette nouvelle année (le 01/01/2014)