La retraite progressive

Alors qu’il vient d’imposer 2 longues années supplémentaires de travail pour partir en retraite, le gouvernement a étendu aux fonctionnaires le dispositif de RETRAITE PROGRESSIVE déjà ouvert aux salariés du privé.

Quelles sont les modalités de mise en application ?
Vous trouverez ci-joint une fiche synthétique réalisée par FO-DFGIP.

Mais attention, la retraite progressive n’est pas la CPA !
Et prendre un temps partiel implique une baisse de rémunération ainsi qu’une augmentation de la durée d’assurance !

La sur-cotisation est certes possible, mais à quel prix ?
Un simulateur devrait bientôt être disponible