Retraites : la formule « 1 € cotisé donne les mêmes droits » est une injustice !

FO-Fonction Publique le réaffirme, un système universel par points permet au Gouvernement d’adapter la valeur service du point, pour en faire une variable d’ajustement budgétaire au regard des critères de convergence économiques et monétaires européens et aux objectifs de réduction de la dépense publique.
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Un système de retraite par répartition s’appuie sur des solidarités inter et intra générationnelles, lesquelles redistribuent implicitement entre les salariés selon leurs revenus.
Un système de retraite ne peut et ne doit pas reproduire les écarts de salaires d’activité. Cela vaut également pour la prise en compte des enfants.
L’euro cotisé donnant les mêmes droits, c’est construire des pensions proportionnelles aux salaires et ce n’est pas juste !!