Compte rendu du Comité National du Suivi des Conditions de Vie au Travail du 11/02/2015

Mercredi 11 février 2015 s’est tenu le Comité national de suivi du plan d’actions des Conditions de Vie au Travail (CVT).

Comme la délégation F.O.-DGFiP s’en doutait, la Direction Générale est restée dans sa logique d’énumération et d’analyse d’outils plus ou moins discutables mais voués, selon elle, à améliorer les CVT !

Les thèmes à l’ordre du jour étaient :

L’impact des grands projets à la DGFIP (projet de Vade-mecum et étude ergonomique) Les espaces de dialogue (EDD) – Bilan Le tableau de bord de veille sociale (TBVS) – Bilan et réflexion sur la problématique écrêtements La médiation sociale

Dès sa déclaration liminaire, F.O.-DGFiP a rappelé clairement que les conditions de vie au travail ne s’amélioraient pas, et ce malgré une batterie d’outils créés depuis maintenant 5 ans : DUERP, EDD, TBVS. Pour notre syndicat, seul un niveau d’emplois suffisant serait en mesure d’améliorer vraiment les CVT.

La délégation F.O.-DGFiP a tenu aussi à alerter la Direction Générale sur le malaise des cadres et agents de Polynésie.

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