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« Missions internationales de la DGFiP » Trop de questions sans réponses


Lors du premier groupe de travail, la scission de la DRESG (Direction des Résidents à l’Étranger et des Services Généraux) qui assurait jusque-là la fiscalité des non-résidents et la gestion RH d’un certain nombre d’agents administrativement rattachés à cette direction spécialisée, avait été évoquée.

 

DRESG

 

 

Direction

des Contribuables

Non-Résidents

 

Service à

Compétence Nationale

Des ressources humaines

 

 

 

 

rattaché au Chef du Service

de la DGFiP

 

 

 

Quand c’est flou …

Cependant, les questions posées par la délégation F.O.-DGFiP, sans doute trop précises, sont pour la plupart restées sans réponse.

Aucune réponse sur les personnels affectés

Quelle catégorie de personnel pour ces missions : A, B ou C, là encore, rien n’est précisé.

Encore un nouveau SCN

Ce service à compétence nationale assurerait ainsi la gestion des personnels déjà dans le périmètre de la DRESG.

Il pourrait aussi absorber de nouvelles tâches et notamment le pilotage des futurs centres de services des ressources humaines (CS-RH)

Des garanties à confirmer

Bien que les conditions de mise en oeuvre de ces garanties aient été renvoyées aux discussions d’un GT-RH prévu fin février,

Des intentions à préciser

Une fois n’est pas coutume, la Direction Générale ne nous a pas exposé un projet totalement abouti. Au contraire, elle nous a livré l’état d’avancement des réflexions.