La nouvelle grille pour les cadres C

Suite à la réunion avec les organisations syndicales de la Fonction Publique qui s’est tenue ce vendredi 20 septembre 2013

Vous trouverez ci-dessous :

1°/ La nouvelle grille de la catégorie C qui entrera en vigueur au 1er Février 2014. Vous remarquerez que la carrière est "raccourcie"

       car certains échelons voient leur durée diminuer.
          De plus elle démarre à 316, au dessus de la grille grille actuelle des B qui démarre à 314.

       Cette dernière sera donc également revalorisée, pour les premiers échelons.

Rappels :

Échelle 3 = Agents Administratifs ou Techniques de 2e classe (sans concours)

Échelle 4 = Agents Administratifs ou Techniques de 1ère classe (avec concours)

Échelle 5 = Agents Administratifs ou Techniques Principaux de 2e classe

Échelle 6 = Agents Administratifs ou Techniques Principaux de 1ère classe

IMPORTANT : La paye est calculée en fonction de L’INDICE NOUVEAU MAJORÉ (IM) et pas de l’indice brut :

chaque point vaut 4,63 € bruts par mois (depuis 07/2010)

2°/ Les modalités de reclassement dans la nouvelle grille :

tout le monde conserve son échelon actuel et transporte son ancienneté en totalité (si l’échelon "nouveau" a la même durée que l’ancien)

ou en partie si la nouvelle durée    dans l’échelon est inférieure à la précédente

 Par exemple un AAP2 du 7e échelon est reclassé AAP2 7e échelon mais ne transporte que la moitié de son ancienneté

dans l’échelon car la durée passe de 4 ans en 2013 à 2 ans en 2014.