PLAN DE QUALIFICATION MINISTERIEL A VOTRE BON COEUR MONSIEUR LE MINISTRE

Pour rappel, c’est ce « PQM », disparu depuis 2018, qui établissait le nombre de promotions dans notre administration.

En 2021, il faudra se contenter d’un message sur Ulysse du 8 février, pour apprendre que le taux de promotion sera de 1% (sic), sans autre précision : de C en B ? de B en A ? par liste d’aptitude ? par tableau d’avancement ? …

La DGFiP précise que c’est "une marque de reconnaissance pour l’action exemplaire des agents du ministère dans la gestion de la crise sanitaire ».

C’est certes toujours mieux que rien mais cela fait bien chiche au regard de l’implication des agents depuis le début de la crise sanitaire ! Il ne faudrait pas oublier non plus que depuis plus de 10 ans, le point d’indice est gelé (à l’exception insignifiante de 0,4 % en 2016, année des élections présidentielles).

La DGFiP salue aussi "l’engagement de chacun d’entre vous dans la modernisation de la DGFiP".
Là pour le coup, cela ne lui coûte absolument rien !