Catégorie A : Mutation 2013 - Non à la régression Oui à l’extension des droits

Pour 2013 , la direction générale propose 1 seul mouvement de mutation pour
les A filière fiscale et filère GP comptable et non comptable ayant effet au
1er septembre afin d’offrir (selon la DG) à tous les inspecteurs , la
possibilité d’exprimer un choix géographique et un choix fonctionnel dans le
cadre d’un mouvement de mutation. La DG supprimera le mouvement GP du 1er
mars et le mouvement 2013 se fera par filière avec effet au 1er septembre
2013.

Dans les deux filières , les affections seront prononcés à la Résidence
d’Affectation National (RAN) et sur une mission structure . Pas de
changement pour les agents issus
de la filière fiscale , les RAN et les missions/structure ne subiront aucun
changement par rapport à 2012.

Pour la filière gestion publique les missions/structures mises en place
seront :

 Service de Direction(actuels chef de service et chargés de mission en
direction)
 Gestion des comptes Publics ( actuels adjoints dans les postes comptables)
 Huissier
 Chaque poste comptable (chef de poste)
 les qualifications informatiques (PSE,PSE-CRA, Analyste)

Le calendrier de campagne de mutation sera identique pour les 2 filières .
La saisie des voeux sur AGORA débutera la 1er quinzaine de décembre 2013
pour finir dernière semaine de janvier 2013.

Commentaire FO DGFIP

Non à la régression , oui à l’extension des droits

Pour FO DGFIP supprimer le mouvement du 1er mars 2013 c’est s’attaquer d’une
part :

A un acquis pour les inspecteurs Gestion Publique et ignorer les situations
difficiles qui n’ont pas obtenu satisfaction au 1er septembre 2012

Pour FO DGFIP supprimer le mouvement du 1er Mars 2013 c’est s’attaquer
d’autre part :

A l’ensemble des agents A,B et C de la DGFIP en réduisant les droits des
agents.

Pourquoi rédiure les droits des agents . Au contraire FO DGFIP demande
l’extension à tous les agents A,B et C comme celà existait dans la filière
Gestion Publique. Dans un contexte de conditions de travail de plus en plus
difficile les agents souhaitant changer de résidence administrative pourrait
le faire à 2 moments de l’année.

Moralité : où est le gagnant/ganant pour les agents dans ces conditions.