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Loi de Transformation de la Fonction Publique (TFP) et handicap : ou quand faire l’autruche devient de l’art !

  • .Compte-rendu de la Réunion Technique d’Approfondissement (RTA) du 5 novembre 2021 consacrée à la prise en compte du handicap à la DGFIP
  • Loi de Transformation de la Fonction Publique (TFP) et handicap : ou quand faire l’autruche devient de l’art !

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extrait

La réunion technique d’approfondissement (RTA) du 5 novembre 2021 s’inscrivait dans la continuité du groupe du travail (GT) du 9 juillet 2021 portant sur le handicap à la DGFIP.Dans le cadre de ce GT, et malgré l’insistance de la délégation F.O.-DGFiP,
l’administration avait décidé de ne lever que partiellement le voile sur la manière dont elle entendait décliner globalement dans les services le chapitre 3 de la Loi de Transformation de la fonction publique (TFP)1.

Ce chapitre entend favoriser l’égalité professionnelle pour les travailleurs en situation de handicap.

Au préalable, F.O.-DGFiP rappelle son opposition à l’esprit de la Loi TFP dont la finalité est la destruction des statuts de la fonction publique, des instances du dialogue social et donc des services publics